招聘悬赏定价方法及装置
基本信息
| 申请号 | CN201710948408.5 | 申请日 | - |
| 公开（公告）号 | CN107993045A | 公开（公告）日 | 2018-05-04 |
| 申请公布号 | CN107993045A | 申请公布日 | 2018-05-04 |
| 分类号 | G06Q10/10;G06Q30/02;G06Q10/06 | 分类 | 计算；推算；计数; |
| 发明人 | 常宇 | 申请（专利权）人 | 如是人力科技集团股份有限公司 |
| 代理机构 | 北京市惠诚律师事务所 | 代理人 | 逯博 |
| 地址 | 116000 辽宁省大连市高新技术产业园区汇贤街10号人才服务大厦 | ||
| 法律状态 | - | ||
摘要
| 摘要 | 本发明实施例提供了一种招聘悬赏定价方法及装置。该方法包括：针对招聘悬赏的招聘启事进行内容分析，获取所述招聘启事的价值度数据；按照预设定价策略，根据所述价值度数据，计算本次招聘悬赏的参考价格。本发明实施例通过对招聘启事的内容进行分析，以按照定价策略进行合理定价，从而提高参与者的积极性，利用社交平台传播快速的特性，有利于招聘方尽快找到需要的人才，提高了招聘效率，实现了智能化招聘。 |
